暑期社会实践感悟真知

 王 勇

为响应中宣部，中央文明办，教育部，团中央，全国学联的统一部署，深入学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想，树立和落实科学发展观，学习实践社会主义荣辱观，发挥大学生人才智力优势，服务社会，回报社会，根据学校团委的统一布置，我们申请了湖北汽车工业学院暑期社会实践项目“东风汽车有限公司企业文化调研”，目的在于了解企业文化在现代企业管理中所起到的作用,同时利用我们靠近东风汽车公司十堰基地这一地域优势通过调研了解东风汽车有限公司――这个目前为止中国汽车行业最大的合资企业的企业文化建设情况，了解合资后双方文化的是怎样融合的,特别是伴随着东风有限旗下的零部件子公司与美德法等跨国公司的再次合资,东风有限的企业文化呈现多元化发展的局面,这种情况下东风有限是如何实现跨文化管理,如何将不同的管理理念融合在一起并起到促进企业生产经营的,这对于我们研究企业文化在现代企业的管理过程中起到的作用尤其是在合资企业中应该如何进行企业文化建设具有极大的借鉴意义。

根据学院团委的统一要求，我们对此次调研进行了充分的可行性研究和前期准备，我们先是到东风有限商用车总部党委工作部进行了了解，在征得党工部领导同意后，我们决定将商用车总部作为我们此次调研的基地，并让党工部的苏伟东老师作为我们此次调研的校外指导老师。紧接着我们成立了我们的调研小组，经过筛选最终决定由程东东，赵佳佳，徐磊和我作为本次调研小组的成员，并由我任组长，同时我们争取到了管理工程系的周恩德老师和管理工程系分团委的董文波老师做此次调研的校内指导老师。然后我们参加了学工部和团委组织的社会实践动员大会，认真听取了学工部肖部长和团委周老师提出了关于进行暑期社会实践的目的和要求，会后我们组织了小组成员认真学习了团委下发的《学院2006年暑期社会实践团队活动指南》和《暑期社会实践团队注意事项》，大家统一了认识，提高了士气。

7月14日，项目正式开始实施，下午我便乘车赶往武汉，此行的目的在于到武汉了解东风有限整体的企业文化建设情况，并且到东风汽车股份有限公司和东风裕隆汽车销售有限公司这两个东风有限的下属公司了解一下他们的企业文化建设情况，整个行程还算顺利，除了股份公司主管企业文化的负责人出差没有见到人外，基本上达到了此行了目的。不过5天的武汉之行，我除了感受到了上届学长的热情之外，也着实体验了一把武汉的热度，来的时候恰好碰上武汉的高温天气，每天37、38的高温着实让我有些吃不消，以每天十几瓶水的速度补充水分，最高兴的时候就是口渴的时候摸摸口袋还有几个硬币。

19号回到十堰，我们没敢怠慢，因为接下来的十几天将有大量的工作等待我们去做，要尽量赶在月底东风有限高温假之前将前期的调研收集资料的工作做完，因此在简单介绍了一下的武汉的收获和布置了大家的任务之后我们便马不停蹄的开始十堰地区的调研。

按照我们事先的计划，我们按商用车，零部件事业部，装备公司的顺序并重点针对商用车公司对东风有限十堰基地进行了走访调研，先后调研了东风有限发动机厂，总装配厂，车身厂，车架厂，铸造一厂，变速箱厂，设备制造厂，通用铸锻厂，散热器厂，活塞轴瓦厂，电子科技股份有限公司，装备公司，刃量具厂等13家单位，其中由于客观原因对刃量具厂和通用铸锻厂的调研没有成功。给这次调研留下了些许的遗憾。在十堰的调研我们依然没有逃脱热浪的侵袭，闷热的桑拿天气让我们最渴望的就是每天晚上回来的凉水澡，不过炎热的热情更给我们增添了火热的激情，当我们顶着炎炎烈日赶路的时候，当我们忍受着烈日煎烤发放调查问卷的时候，调研小组每个成员都在不停的讲着笑话，让我们忘记了炎热，尽情的感受着我们之间兄弟般的感情。

为期半个多月的社会实践结束了，留在我脑海中的不仅仅是武汉的炎热，十堰的潮闷，更多的是这次社会实践所给我带来的收获，短短的不到二十天的时间里，我们共走访了东风有限17家单位，，以前虽然就住在旁边，却是对东风公司的组织体系了解无几，通过这次实践，基本上对整个东风公司特别是东风有限的组织体系有了更加深入的了解。

作为一个即将进入大四学习的学生，很快就将面临踏上工作岗位和接触社会，这次社会实践可能将是我学生生涯的最后一次，因此意义也就更加特殊，是我踏上社会的最后一次练兵，因此这次实践中我非常重视对为人处事，待人接物的总结。

首先是要真诚，可以说我们这些天每天接触的都是陌生人，如何在大家第一次见面之后就能畅所欲言，没有拘束，我认为最重要的一点就是真诚，每到一家公司我们都热情的跟每一个接待我么的打招呼，“您好”“打扰了”“”谢谢“给您添麻烦了”“感谢您对我们的支持”成了我们几个人最常说的话，以致于我们之间说话经常谢谢谢谢不停，真诚的问候，真诚的微笑可以在短时间内拉近我们的距离，达到最好的效果。

其次是激情和耐心。调研的过程中不仅充满着新奇，需要我们用火热的激情去面对每天的困难和挑战，也充满着枯燥与乏味，每天几乎做的都是同样的事情，问着同样的问题，这时需要就不仅仅是激情更需要耐心。其实，我想不管在哪个行业，激情和耐心都是不可或缺的。激情让我们对工作充满热情，愿意为共同的目标奋斗；耐心又让我们细致的对待工作，力求做好每个细节，精益求精。激情与耐心互补促进，才能碰撞出最美丽的火花，工作才能做到最好。我想这两种素质也是我们在将来工作中必须具备的。

再次是做事情要有计划，要有条理性。我们每天晚上都会对第二天去的地方做好计划，对要做的事情分配好任务。对能事先预约的尽量预约，这样不仅让我们提高了效率，也让大家有了成就感，提高了团队的士气。同时要最好应对突发事件的能力，有时我们明明提前预约却因为对方有更为重要的事情只能作罢，这时必须要拿出应急方案，作为组长，每晚布置好任务后我都会做出几套应急方案。养成这样的习惯必将使将来的工作从中获益匪浅。

短短的社会实践已经结束，时间虽短，却让我得到了许多，非常感谢院团委给我们的这次机会，也非常感谢指导老师给予我们的指导和帮助，这次实习经历我将终生难忘。

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